風(fēng)來潮起，自當(dāng)揚(yáng)帆破浪；任重道遠(yuǎn)，更需策馬加鞭。這個(gè)春天，燒結(jié)廠全體干部職工將以更為緊迫、更有責(zé)任、更加扎實(shí)、更加精細(xì)的作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)“陜鋼版現(xiàn)代長征精神”，以“比貢獻(xiàn)，轉(zhuǎn)作風(fēng)”為起點(diǎn)，思“破題”之策，尋“解題”之法，行“答題”之道，夯實(shí)主體責(zé)任、落實(shí)降本措施，不斷提升自己的軟實(shí)力和競爭力，堅(jiān)定不移地向全年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)砥礪前行。
“十年磨一劍，霜刃未曾試”。陜鋼集團(tuán)漢中鋼鐵責(zé)任有限公司作為汶川地震災(zāi)后重建項(xiàng)目的重點(diǎn)工程項(xiàng)目之一、也是陜鋼集團(tuán)“南北兩翼，比翼齊飛”的戰(zhàn)略格局并跨入千萬噸級大型鋼鐵企業(yè)之列的重點(diǎn)項(xiàng)目，通過公司上下共同努力，2010年項(xiàng)目建設(shè)完成掛牌成立，為漢中市的突破發(fā)展而作出貢獻(xiàn)。面對未來，不得不讓我們回首昔日崢嶸歲月，那是永遠(yuǎn)值得懷念和珍藏的足跡。奮斗和進(jìn)取是漢鋼人無悔的追求，激進(jìn)與拼搏是漢鋼人勇敢的堅(jiān)守。
打鐵還需自身硬。燒結(jié)廠為了將先進(jìn)的安全管理、現(xiàn)場治理、技改、達(dá)標(biāo)排放及燒結(jié)生產(chǎn)組織等方面用于我廠燒結(jié)生產(chǎn)上，通過“請進(jìn)來”與“走出去”相結(jié)合的方式開展技能培訓(xùn)工作，通過選派骨干人員先后到龍鋼公司對標(biāo)實(shí)地學(xué)習(xí)，總結(jié)崗位操作要領(lǐng)、關(guān)鍵工藝技術(shù)點(diǎn)、主要設(shè)備運(yùn)行參數(shù)等相關(guān)數(shù)據(jù)，通過作對比、找差距并吸取其先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)邀請同行業(yè)優(yōu)秀技術(shù)人才來我廠進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和現(xiàn)場服務(wù)，為燒結(jié)在生產(chǎn)管理，工藝技術(shù)，設(shè)備安全運(yùn)行等方面裝上新引擎。
吾嘗終日而思矣，不如須臾之所學(xué)也。這里是一片實(shí)踐的熱土，在老師傅的帶領(lǐng)下一切都變得不陌生了；從了解設(shè)備，學(xué)習(xí)工藝流程，熟悉設(shè)備操作技能開始，一步步走來，現(xiàn)已形成了“學(xué)、趕、超”的學(xué)習(xí)氛圍。在這里，只要做出了成績就會得到認(rèn)可，只要付出努力就會擁有超越物質(zhì)的精神收獲。車間老師傅如長輩般無微不至的關(guān)懷溫暖了每個(gè)學(xué)徒的心，通過傳授豐富的生產(chǎn)實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，為新人講解設(shè)備操作要領(lǐng)，進(jìn)一步加深員工對設(shè)備操作的熟知度。在學(xué)習(xí)過程中不僅學(xué)到了師傅的業(yè)務(wù)工作能力，更學(xué)到了很多為人處事的能力。洞察問題之敏銳，分析問題之深刻，解決問題之完善，這些都是數(shù)十年生活閱歷的積淀，而他們毫無保留傳授給了每一位漢鋼的新生力量，師帶徒就像一條無形的紐帶，增加了我們學(xué)習(xí)和交流的機(jī)會。在學(xué)習(xí)過程中我們體會到了學(xué)無止境的含義。傳幫帶的氛圍在燒結(jié)車間班組遍地開花，通過內(nèi)外兼學(xué)，全面提升，崗位理論和崗位實(shí)操考試，讓操作人員熟悉各種設(shè)備和操作規(guī)程。
雄關(guān)漫道真如鐵，燒結(jié)的發(fā)展需要我們每一個(gè)人的努力拼搏，需要知識、毅力和汗水的結(jié)合。磨槍礪膽，抓住機(jī)遇。燒結(jié)人人將繼續(xù)秉持“篤行不倦，力求至善”的工作態(tài)度，大力發(fā)揚(yáng)敢于吃苦、勇于吃苦、敢打硬仗、善打硬仗的艱苦奮斗精神，為燒結(jié)書寫華麗篇章�。Y(jié)廠 雍佳檑）
