今年以來(lái)，燒結(jié)廠在兩級(jí)公司黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，牢固樹立“過(guò)緊日子”思想，在抓好疫情防控的同時(shí)，針對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、安全環(huán)保、人才建設(shè)等工作方面的重點(diǎn)、難點(diǎn)、痛點(diǎn)靶向發(fā)力，全力點(diǎn)燃紅色引擎，實(shí)現(xiàn)了黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同頻共振。
黨建做實(shí)了就是生產(chǎn)力，做細(xì)了就是凝聚力，做強(qiáng)了就是戰(zhàn)斗力
受國(guó)內(nèi)疫情及防控措施的影響，面對(duì)困難，既要防控疫情，也要保障生產(chǎn)，如何穩(wěn)定的加工生產(chǎn)便成了重中之重，面對(duì)技術(shù)指標(biāo)、設(shè)備穩(wěn)定的挑戰(zhàn)，燒結(jié)廠黨委充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，嚴(yán)抓質(zhì)量管控，掀起生產(chǎn)攻堅(jiān)的熱潮。在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，機(jī)器聲與上百名作業(yè)人員的吆喝聲相互交織，匯成一首鏗鏘有力的“交響曲”。各支部書記帶領(lǐng)黨員先鋒崗、青年突擊隊(duì)當(dāng)先鋒、打頭陣，緊緊圍繞生產(chǎn)過(guò)程中的重難點(diǎn)攻堅(jiān)克難，讓黨建成為促進(jìn)生產(chǎn)的“加速度”。燒結(jié)廠黨委多點(diǎn)發(fā)力成立富氧點(diǎn)火、混勻礦Feo±1穩(wěn)定率、提升熱水箱水溫（不加蒸汽）、＞40mm粒級(jí)占比、球團(tuán)礦抗壓強(qiáng)度≥2000N、混合料溫度、降低電單耗、提升轉(zhuǎn)鼓強(qiáng)度等9個(gè)項(xiàng)目攻關(guān)小組，定期黨委會(huì)進(jìn)行匯報(bào)研討定措施，9個(gè)攻關(guān)項(xiàng)目均完成既定目標(biāo)，生產(chǎn)效率穩(wěn)步提升。
安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的頭等大事，是企業(yè)的生命線，也是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的筑基石
堅(jiān)持把黨建融入到安全生產(chǎn)全過(guò)程，認(rèn)真落實(shí)黨管安全責(zé)任要求，讓黨員干部在安全生產(chǎn)上“唱主角”“做表率”“樹形象”“挑大梁”，充分發(fā)揮黨組織在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督、保障作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，切實(shí)把安全生產(chǎn)的責(zé)任、措施、要求落到實(shí)處。
安全意識(shí)是安全管理的重要環(huán)節(jié)，只有提升全員安全意識(shí)，充分認(rèn)識(shí)到安全管理的重要性，方能形成良好的安全氛圍。通過(guò)組織開展“黨員安全講堂”等活動(dòng)，黨員結(jié)合個(gè)人崗位，輪流講述在日常生產(chǎn)中可能存在安全隱患的預(yù)防，發(fā)生安全事故后有效的處置等。另外，各支部黨員主動(dòng)變身安全生產(chǎn)的“監(jiān)督員”、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的“示范員”，積極發(fā)揮傳、幫、帶作用，進(jìn)一步維護(hù)了安全生產(chǎn)的大局。
長(zhǎng)效的監(jiān)督是安全管理的重要保障，始終堅(jiān)持24小時(shí)值班管理制度，節(jié)假日領(lǐng)導(dǎo)帶班制度。帶班領(lǐng)導(dǎo)及值班人員負(fù)責(zé)對(duì)各生產(chǎn)區(qū)域不定時(shí)開展安全環(huán)保監(jiān)督檢查，嚴(yán)防“三違”行為，臨機(jī)處置各類可能出現(xiàn)的突發(fā)狀況，切實(shí)保障正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，做到了“兩手抓，兩手硬”.
人才是黨和國(guó)家事業(yè)不斷向前推進(jìn)的根本保證，是永續(xù)興旺發(fā)達(dá)的關(guān)鍵力量
始終把黨建作為項(xiàng)目創(chuàng)新、人才培養(yǎng)的有力抓手，引導(dǎo)黨員立足工作崗位，發(fā)揮模范帶頭作用，切實(shí)將黨建“軟實(shí)力”轉(zhuǎn)化為科研生產(chǎn)“硬實(shí)力”。“燒結(jié)勞模工作室”領(lǐng)銜人王志春、“科技創(chuàng)新”領(lǐng)銜人王軼韜，他們除了有不凡的技術(shù)創(chuàng)新成果外，共同的身份都是共產(chǎn)黨員，他們帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)緊抓“創(chuàng)新”主題，圍繞生產(chǎn)安全、節(jié)能減排、設(shè)備技改、技術(shù)革新、降低成本等主題，解決生產(chǎn)過(guò)程中的一系列技術(shù)發(fā)展瓶頸，為公司可持續(xù)發(fā)展提供了強(qiáng)勁動(dòng)力。
堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，創(chuàng)新工作思路，加快構(gòu)建黨建與人才工作的新模式，出真招、用實(shí)功，賦能人才創(chuàng)業(yè)活力。隨著公司高質(zhì)量的迅速發(fā)展，需要有更多精通技術(shù)業(yè)務(wù)、管理經(jīng)驗(yàn)豐富的人員來(lái)提升經(jīng)營(yíng)水平，適宜公司可持續(xù)發(fā)展。為此，燒結(jié)廠黨委制定了詳細(xì)的人才梯隊(duì)培養(yǎng)方案，挑選了一批年紀(jì)輕、學(xué)歷高、技術(shù)硬的業(yè)務(wù)骨干作為培養(yǎng)對(duì)象，通過(guò)培養(yǎng)適時(shí)補(bǔ)充到管理崗位，為高質(zhì)量發(fā)展提供人才保障。另外，發(fā)揮黨建工作和群團(tuán)工作的良性互動(dòng)，常態(tài)化做好夏送清涼、冬送溫暖、金秋助學(xué)、扶貧助困等關(guān)懷工作，提升廣大干部職工的幸福感、歸屬感和獲得感，以更加奮發(fā)有為的狀態(tài)譜寫高質(zhì)量發(fā)展新篇章。
奮進(jìn)新征程，建功新時(shí)代，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、和歷史檢驗(yàn)的新業(yè)績(jī)，燒結(jié)廠將在兩級(jí)公司黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的精神，搶抓機(jī)遇，開拓進(jìn)取，不畏艱難，乘勢(shì)而上，為推動(dòng)陜鋼集團(tuán)“十個(gè)落地”，實(shí)現(xiàn)“十大突破”奮斗目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。（燒結(jié)廠 雍佳檑）
