進(jìn)入二季度，煉鋼廠堅(jiān)持以“生產(chǎn)成本最低，技術(shù)指標(biāo)最優(yōu)”為核心，通過以安全為基、教育為本、人文為要，實(shí)現(xiàn)安全與生產(chǎn)雙促進(jìn)、雙提升，不斷推動(dòng)各項(xiàng)工作提質(zhì)增效。
在產(chǎn)能上看成效
“目前，我們正在持續(xù)推進(jìn)爐后高錳生鐵配加、合金成分窄區(qū)間控制、高碳穩(wěn)碳、碳溫協(xié)調(diào)等降本項(xiàng)目攻關(guān)，技術(shù)成熟后，將進(jìn)一步降低生產(chǎn)成本，減少原材料的消耗。”生產(chǎn)技術(shù)室喬文博說道。
煉鋼廠持續(xù)推進(jìn)合金優(yōu)化試驗(yàn)工作，在進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)的同時(shí)，從降低工序成本上增加產(chǎn)出效益，鋼鐵料消耗、鐵水單耗、鋼坯合格率、冶煉周期均有所下降。同時(shí)實(shí)現(xiàn)了人身傷害事故為零， 險(xiǎn)肇事故為零，職業(yè)病和職業(yè)中毒事故為零，其它火災(zāi)、交通等事故為零，較好的完成了各項(xiàng)安全指標(biāo)，切實(shí)做到了以安全生產(chǎn)為基礎(chǔ)，保生產(chǎn)、促產(chǎn)能。
在數(shù)字上見真章
“作為基層一線工作人員，我同樣認(rèn)為學(xué)習(xí)很重要，因?yàn)橹挥袑W(xué)習(xí)才能提高思想認(rèn)識(shí)、才能開拓工作思路，成為崗位的行家里手。”安全員張斌真誠(chéng)的說道。
一直以來，煉鋼廠堅(jiān)持提質(zhì)增效以學(xué)習(xí)為要，通過制定年度培訓(xùn)計(jì)劃、定期開展專項(xiàng)培訓(xùn)，提升全體職工整體素養(yǎng)。組織全體干部員工參加二季度上崗資格考試，開展安全類培訓(xùn)7項(xiàng)、247人次參加，開展警示教育26次，265人次參加….這一組組數(shù)字僅發(fā)生在煉鋼廠的一個(gè)月內(nèi)。此外，煉鋼廠還結(jié)合重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)的重點(diǎn)宣傳任務(wù)，開展職業(yè)病防治、安全專項(xiàng)檢查等各類培訓(xùn)，從根本上提升員工的技能和本領(lǐng)，為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
在落實(shí)上出實(shí)招
安全是企業(yè)發(fā)展的前提和保障。在落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任方面，煉鋼廠展示了企業(yè)的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。在定期組織員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)相關(guān)文件、案例的基礎(chǔ)上，開展有限空間、特種設(shè)備、熔融金屬演練，四月份車間級(jí)開展演練6次，班組級(jí)演練25次，共計(jì)746人參加。通過事故演練，不斷檢驗(yàn)事故狀態(tài)下人員應(yīng)急救援能力與預(yù)案的適宜性，提升整體的組織力、反應(yīng)力、處置力。同時(shí)，煉鋼廠也將問題想在前，將工作做在前。在夏季來臨前，提前對(duì)關(guān)鍵重點(diǎn)部位的空調(diào)進(jìn)行開機(jī)前的檢查確認(rèn)，組織好連鑄流前集中供冷設(shè)備的大修，保障員工作業(yè)環(huán)境。
煉鋼廠將以年度各項(xiàng)工作計(jì)劃為依據(jù)，找準(zhǔn)重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，做好五一節(jié)日期間安全專項(xiàng)檢查等重點(diǎn)工作，切實(shí)以安全為基礎(chǔ)，突破技術(shù)難題，降低工序成本，推動(dòng)生產(chǎn)效益提質(zhì)增效。（煉鋼廠 莊貴林）
